Tabel dibawah ini sebagai contoh untuk menguji hipotesis judul penelitian Pengaruh Kecerdasan Emosional terhadap Prestasi Kerja Pegawai di Kabupaten Bima
Pada posting sebelmunya saya sudah membagi Penggunaan statistik parametris dan nonparametris untuk menguji hipotesis penelitian. Dan bahasan tersebut memiliki hubungan erat dengan tabel dibawah ini
Contoh rumusan masalah, hipotesis dan teknik analisis data yang digunakan (satu variabel Independen)
Ilustrasi (Foto: Ronamasa/Ahyar)
Dalam penelitian terdapat tiga macam data yaitu data nominal, ordinal dan interval atau rasio. Sementara hipotesis ada tiga yaitu hipotesis deskriptif, komparatif dan asosiatif. Dalam hipotesis komparatif dibedakan menjadi dua yaitu komparatif untuk dua sampel dan lebih dari dua sampel. (Sugiyono, 2005:172)
Pada posting sebelmunya saya sudah membagi Penggunaan statistik parametris dan nonparametris untuk menguji hipotesis penelitian. Dan bahasan tersebut memiliki hubungan erat dengan tabel dibawah ini
Contoh rumusan masalah, hipotesis dan teknik analisis data yang digunakan (satu variabel Independen)
| Rumusan Masalah | Hipotesis | Statistik untuk uji hipotesis |
| Berapakah rata-rata kecerdasan emotional di Kabupaten Bima | Kecerdasan emosioanal (EQ) pegawai di Kabupaten Bima paling tinggi 150 | Data yang terkumpul adalah rasio. Bentuk hipotesisnya adalah deskriptif maka teknik uji untuk hipotesis no 1 dan 2 adalah sama yaitu t-test (untuk satu sample) |
| Berapakah rata-rata prestasi kerja pegawai | Prestasi kerja pemerintah kabupaten Bima paling tinggi 140 atau 170 % dari kriteria yang diharapkan (kriteria prestasi kerja pegawai paling tinggi misalnya 200) | t-test satu sampel |
| Adakah hubungan yang posotif dan signifikan antara kecerdasan emosional pegawai dengan prestasi kerja | Terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara kecerdasan emosianal dengan prestasi kerja pegawai | Data kedua variabel adalah data rasio, oleh karena itu teknik statistik yang idgunakan untuk menguji hipotesis adalah Korelasi Pearson Product Moment |
| Bagaimanakah pengaruh kecerdasan emosional terhadap prestasi kerja | Kecerdasan emosional berpengaruh positif terhadap prestasi kerja pegawai | Koefisien diterminasi dan analisis regresi sederhana |
Artikel lainnya
Definisi dan Macam-Macam Variabel Penelitian
Jenis-Jenis Penelitian dan Definisi Penelitian Berdasarkan Metode
Contoh Lampiran Surat Keputusan dan Tembusan
Inilah Top Ten Wanita Paling Berpengaruh di Dunia
